En Chile, la Seguridad Social es un derecho establecido en la Constitución para todos los ciudadanos y ciudadanas sin distinción de edad, sexo o condición social con el objetivo de garantizar una real protección ante la vejez, la muerte, la discapacidad, las enfermedades o accidentes, la maternidad, el desempleo y todas las llamadas contingencias sociales que crean estados de necesidad.

La Seguridad Social en Chile contempla una visión global de la protección, mediante la cual se busca tanto asegurar la cobertura de las necesidades económicas y sanitarias como promover la igualdad de oportunidades e integración social de todas las personas. Esto cobra gran relevancia si se consideran los grandes cambios demográficos, sociales, económicos y culturales que han generado nuevas contingencias sociales que obligan al Estado y a la sociedad crear las condiciones mínimas o brindar los apoyos necesarios para que las familias y sus integrantes, se adapten de mejor forma al medio que los rodea. En especial, este propósito es esencial cuando se considera además del contexto general en el que nos encontramos la realidad particular de las personas con discapacidad en Chile.

Bajo este marco, la Seguridad Social contempla no sólo brindar cobertura previsional para los sectores contribuyentes y no contribuyentes sino también otorgar prestaciones asistenciales a quienes lo requieran, y cumplan con requisitos establecidos en la ley. Por otra parte, también contempla, un ámbito clave para la población con discapacidad en Chile: los Servicios Sociales que constituye un sistema de prestaciones orientadas a otorgar una mayor igualdad de oportunidades, integración y participación social, que en definitiva permiten el logro de una mejor calidad de vida.

La Discapacidad y Seguridad Social en Chile: Breve descripción de la situación de la política de seguridad social en Chile en materia de discapacidad

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